Олег Малыхин
Юрист
Стаж 33 года
Самые сложные дела мне по плечу
Дело № Коллекторы с «МигКредит» прекратили звонки контактным лицам
Наш клиент Н. по услуге банкротство физических лиц был обеспокоен тем, что его знакомых тревожили многочисленными звонками коллектора с «МигКредит». Из-за этих звонков, отношения с окружением стали портиться.
28.09.2022
Юрист Олег М..
Дело № Коллекторы отступили
Наш клиент А. был в шоке, когда узнал, что по кредиту на сумму 100 тысяч руб., по которому был судебный процесс с банком, стали звонить коллектора и требовать в 3 раза больше.
28.09.2022
Юрист Олег М..
Саратов
Дело № Спасли пенсию
Клиент И. обратился с ситуацией, в которой как казалось нет выхода, приставы арестовали счет, на который поступала пенсия. Человек остался без источника дохода.
28.09.2022
Юрист Олег М..
Блог
Взыскание алиментов на несовершеннолетних детей: за сколько лет можно взыскать задолженность
Вопросы, связанные с материальным обеспечением малышей после развода родителей, всегда вызывают множество юридических и финансовых трудностей. Одной из актуальных тем является вопрос о сроках, в течение которых возможно требовать накопившийся долг на ребенка.
31.10.2024 16:33:00
Прочтете за минут
12736
0
Что такое комплексное урегулирование задолженности в Сбербанке?
Комплексное урегулирование в Сбербанке позволяет решить проблему множественных долгов без обращения к сомнительным "раздолжнителям" и без испорченной кредитной истории. Узнайте, в каких случаях эта программа предпочтительнее процедуры банкротства физического лица, какие финансовые трудности являются основанием для обращения (потеря работы, снижение доходов, инвалидность) и что делать, если даже реструктуризированные платежи остаются непосильными для вашего бюджета.
22.10.2025 10:20:00
Прочтете за минут
1276
0
Можно ли работать главным бухгалтером после прохождения банкротства?
Закон о банкротстве не запрещает работать главным бухгалтером, так как эта должность не относится к органам управления юридического лица, в отличие от позиций генерального директора или члена правления. Узнайте, почему статус банкрота не является законным основанием для увольнения или отказа в приеме на работу и как можно обжаловать дискриминационные действия работодателя через Государственную инспекцию труда или суд.
09.12.2025 09:25:00
Прочтете за минут
138
0